EMPLOI

Une start-up française table sur l’IA pour aider les intérimaires à trouver un emploi

La startup française iziwork, une plateforme de valorisation de l’intérim mise sur la technologie pour aider les intérimaires à trouver un emploi stable. Fondée il y a à peine deux ans, la plateforme a levé 56,25 millions d’euros à ce

Michelin supprime 2300 emplois français pour rester compétitif

Le fabriquant de pneu Michelin prévoit de supprimer jusqu’à 2 300 emplois en France au cours des trois prochaines années, alors que des concurrents à bas coût font monter la pression sur les fabricants européens à la suite de la

Des militants protestent contre l’expansion d’Amazon en France

Des militants pour le climat ont empilé vendredi d’énormes boîtes de livraison en carton devant le ministère de l’Économie et des Finances à Paris, protestant contre l’expansion d’Amazon en France alors que le détaillant en ligne lançait la campagne du

crise recrutement covid

Emploi : auprès de quelles entreprises candidater en période de crise ?

Alors que le premier confinement a fortement perturbé l’économie, le deuxième risque de mettre davantage à mal la situation financière de nombreux secteurs. Si certaines entreprises sont contraintes de réduire leurs effectifs, d’autres poursuivent leur développement. A l’instar de SFAM,

Goldman Sachs met l’accent sur la diversité dans le « recrutement » de ses partenaires

Goldman Sachs a invité 60 dirigeants à devenir partenaires à compter du 1er janvier, dont près de la moitié sont issus de la diversité, a annoncé la banque. Les partenaires de Goldman détiennent collectivement une petite participation dans l’entreprise et

La France se prépare à un confinement d’un mois mettant de nombreuses professions dans des situations catastrophiques

Même si certains médecins ont exprimé leur soulagement, les chefs d’entreprise sont désespérés de l’annonce faite par le président Macron d’un nouveau confinement pour essayer de freiner l’évolution incontrôlée du virus. Le nouveau confinement, annoncé est plus doux que celui

Selon SFAM, les salariés peu équipés pour un retour au télétravail

Les incertitudes liées à la situation sanitaire laissent planer la question d’un retour au télétravail. Pour autant les français sont-ils mieux préparés et enclins à le pratiquer ? Une étude menée par Ipsos pour le cabinet SFAM, courtier en assurance

Le luxe, un secteur toujours très attractif car résilient

Alors que la crise sanitaire fait craindre une crise économique de grande ampleur, le secteur du luxe, à l’image du groupe LVMH qui s’en sort avec les honneurs, continue à attirer les jeunes diplômés. Une image séduisante due en partie

26 multinationales réclament des protections juridiques plus fortes des droits de l’homme

Les informations sur l’impact des sociétés multinationales sur les droits de l’homme ne manquent pas, et les histoires sont généralement loin d’être positives. La faiblesse de l’application dans les pays les plus pauvres et le manque de transparence dans les

La fabrication de masques faciaux a mis en avant le nombre accru d’entreprises travaillant indirectement avec un camp de travail forcé ouïghour

Depuis que la Chine a accéléré la production de masques à la suite de Covid-19, une enquête du New York Times a révélé que certains masques fabriqués dans la région du Xinjiang reposaient probablement sur le travail forcé des ouïghours.

Le Coin RSE

le Coin ESS

  • La RSE, une idée neuve en Arabie Saoudite

    L’Arabie Saoudite est confrontée à trois grands défis : diversifier son économie, offrir des opportunités d’emplois à un nombre croissant de diplômés, et maintenir la cohésion sociale et la stabilité dans le pays. Le gouvernement saoudien, pour répondre à ces