Alors que l’heure de la retraite approche pour beaucoup, une simple erreur dans le calcul du dernier salaire peut coûter très cher. Chaque année, des milliers de retraités découvrent des anomalies qui réduisent sensiblement leur pension. Il faut donc vérifier avec soin les informations transmises aux caisses de retraite et corriger toute anomalie avant la liquidation des droits.
Les erreurs qu’on voit souvent dans le calcul du dernier salaire
Parmi les problèmes récurrents, on trouve notamment l’omission des primes et des bonus dans le calcul du dernier salaire, rapporte le magazine Pleine Vie. Cela peut faire baisser la base de calcul de la retraite. De la même façon, une mauvaise déclaration des revenus, que ce soit par une saisie erronée du salaire brut ou l’oubli de certaines périodes de travail, modifie directement le montant de la pension.
Autre conséquence préoccupante : les erreurs affectent les cotisations sociales. Une sous-évaluation des cotisations peut réduire le taux de remplacement (la part du salaire remplacée par la pension) et abaisser la pension. En 2020, une pension sur six attribuée contenait au moins une erreurs de pension, ce qui montre bien l’ampleur du problème. Ces erreurs peuvent entraîner des pertes jusqu’à 120 € par mois, soit plus de 1 400 € sur une année.
Ce que ça coûte et pourquoi il faut corriger
Une erreur sur le dernier salaire peut faire chuter notablement la pension mensuelle. Gros point d’attention pour les fonctionnaires : leur pension est calculée sur la base des six derniers mois d’exercice. Si des primes ou des bonus sont oubliés, la base de calcul sera automatiquement sous-estimée et la pension diminuera. Cette sous-évaluation des cotisations réduit aussi les droits acquis et le taux de remplacement.
Corriger ces erreurs peut être complexe, et beaucoup constatent des rectifications tardives qui prennent plusieurs mois. Les conséquences peuvent être immédiates ou s’étaler dans le temps, provoquant une perte durable si rien n’est fait pour corriger les erreurs administratives.
Comment éviter de perdre de l’argent
Pour éviter les mauvaises surprises, il est important de vérification du relevé de carrière. Signalez toute anomalie aux caisses de retraite avant la liquidation des droits. Conservez tous vos justificatifs : bulletins de salaire et attestations Pôle emploi, par exemple, pour prouver vos revenus en cas de contestation.
Contrôlez aussi les périodes travaillées, les cotisations et les salaires déclarés. Portez une attention particulière aux 25 meilleures années pour les salariés du privé, et au dernier traitement indiciaire pour les fonctionnaires, afin de vous assurer que toutes les données sont correctes et complètes.
